Хакасия продолжает испытывать хронический дефицит медработников

Фото: rawpixel.com, freepik.com

По подсчетам специалистов Минздрава, почти 16% выпускников медицинских вузов (1173 человека) по итогам 2022 года не вышли на работу в медучреждения, спонсировавшие их обучение. И более того – даже не вернули потраченные потенциальным работодателем деньги. Об этом сообщают «Ведомости» со ссылкой на отчет федерального ведомства. Таким образом, резюмируют в министерстве, диагноз, вынесенный отечественной сфере образования – острый дефицит кадров, – остается актуальным.

Причины невыполнения обязательств целевиками в 2022 году:

• отказ от трудоустройства (67,95%, или 797 человек);
• неявка к заказчику (24,55% выпускников, или 288 человек);
• непрохождение аккредитации специалиста (4,6% выпускников, или 54 человека);
• расторгли трудовой договор с работодателем (2,56% выпускников, или 30 человек);
• не были устроены по вине заказчика (0,34% выпускников, или 4 человека).

Вина в сложившейся ситуации одинаково равна как со стороны студентов-целевиков, так и со стороны заказчиков, которые закрывают глаза на неисполнение целевиками обязательство по трудоустройству и «прощают» им все долги.

Между тем, понять молодых специалистов можно – зарплаты начинающих медиков в регионах критически малы, поэтому многие из них стремятся уехать на работу в столичные города. Составители отчета признались: зарплаты молодых врачей в Москве и Санкт-Петербурге выше региональных в 3-4 раза.

Лекарство от этой болезни – дефицита кадров – есть, уверена руководитель Высшей школы организации и управления здравоохранением доктора меднаук Гузель Улумбекова.

«Привлечь целевиков в регионы можно, только обеспечив им выгодные условия: достойную оплату труда, на 50% превышающую среднюю зарплату по стране, социальное жилье, дополнительные льготы», – приводит ее мнение издание.

Республика Хакасия – один из тех регионов, в котором дефицит медицинских кадров перешел уже в хроническую стадию. Буквально в июне этого года активисты ОНФ предупреждали правительство Серого дома о приближении к «красной черте»: врачи, в частности медики скорой помощи, начали массово увольняться и покидать региона из-за крайне низких зарплат и сорванных республиканскими властями обещаний по повышению жалованья.

– Почти 200 сотрудников скорой помощи написали обращение в «Народный фронт» с жалобой на уменьшение зарплаты, – подтвердили общественники.

Примечательно, что многие хакасские врачи уезжают даже не в Москву, а в соседний Красноярский край – по всей видимости, тамошняя медицина уже идет на поправку.

На защиту интересов медиков Хакасии встал депутат Госдумы РФ Сергей Сокол – он привлек к вопиющей ситуации, сложившейся в сфере здравоохранения республики, внимание федерального центра. Оказанием «неотложной помощи» коллегам занялся известный онкохирург, участник СВО и руководитель комитета по охране здоровья в Госдуме Бадма Башанкаев.

2 августа состоялась его первая поездка в Хакасию – республиканские врачи честно рассказали глубокоуважаемому коллеге о сложных взаимоотношениях медучреждений и регионального фонда медстрахования, о проблемах сельской медицины, о бюрократии и непростых бытовых условиях, в которых специалисты вынуждены принимать пациентов и, конечно, об унизительных зарплатах.

После общения с медиками Хакасии депутат заверил: он вернется в республику с десантом экспертов, которые смогут проконсультировать особенно сложных пациентов, и медицинское оборудование. И слово свое сдержал: накануне в Хакасию из столицы прилетели три ведущих специалиста Федерального медико-биологического агентства России (ФМБА).

Всю неделю авторитетные врачи будут консультировать пациентов и принимать решения по самым сложным случаям. Помимо этого, на встрече с депутатом Соколом медики обсудили существующие проблемы в сфере республиканского здравоохранения и предложили пути «излечения» ситуации.

– Наличие сильного федерального лоббиста позволяет это делать и не получить минус в бюджете региона, – подчеркнул Бадма Башанкаев.