РУСАЛу предложили отчитываться о выбросах добровольно и по стандарту

Саяногорский алюминиевый завод. Фото: rusal.ru

Министерство экономического развития России в очередной раз продемонстрировало удивительное дружелюбие по отношению к крупным промышленным производств. Федеральные чиновники решили избавить предприятия от обязанности ежегодно отчитываться о своих стратегиях устойчивого развития (а такие должны быть в каждой уважающей себя стратегической компании), предложив взамен стандарты, по которым директорат в добровольном порядке может поделиться своими планами на ближайшее и не очень будущее.

С проектом приказа министра экономического развития Максима Решетникова ознакомились «Ведомости».

Итак, в перечень сведений, которые рекомендовано указать в отчетности, по мнению Минэка, должны быть включены 44 показателя деятельности предприятия. В их числе:

    • доля российских товаров в общем объеме закупок;
    • инвестиции, связанные с достижением технологического суверенитета;
    • расходы на научные исследования;
    • производительность труда;
    • зеленые инвестиции;
    • объемы выбросов загрязняющих веществ и образованных опасных отходов;
    • расходы на оплату труда и другие социальные показатели
    • наличие политики по устойчивому развитию и др.
Саяногорский алюминиевый завод. Фото: rusal.ru

Из самого неожиданного в списке – возраст членов совета директоров, зафиксированные случаи нарушения прав малочисленных народов и даже доля женщин-руководителей.

Как отмечает издание, применимы данные стандарты нефинансовой отчетности могут быть как к крупным госкомпаниям и хозяйственным обществам с выручкой от 10 миллиардов рублей, так и ко всем остальным производствам, которые готовы поделиться своими практиками по устойчивому развитию и успехами в ведении бизнеса.

Участники рынка в целом положительно отнеслись к инициативе, тем более, когда речь идет о таких госкорпорациях, как РУСАЛ, одним из городов присутствия которого является хакасский Саяногорск.

Для нашей республики присутствие РУСАЛа в принципе имеет стратегически важное значение: за последние 5 лет компания вложила более миллиарда рублей в социальное развитие Саяногорска и всей Хакасии в целом.

Тысячи пациентов прошли лечение в построенном компанией Саяногорском центре помощи и спасения. Весной 2023-го в городе с подачи РУСАЛа открылись современный центр спортивных единоборств и центр досуга и самореализации для женщин «Атмосфера».

Кроме того, компания ежегодно инвестирует в ремонт и оснащение школ и детских садов, в благоустройство Саяногорска и самое важное – в модернизацию предприятий и социальную поддержку работников саяногорских предприятий.

Компания постоянно инвестирует в развитие производств и поддержку работников. Фото: rusal.ru

Напомним, в мае нынешнего года РУСАЛ утвердил стратегию устойчивого развития бизнеса до 2035 года, которая, в том числе, предусматривает инвестиции в экономику и социальные проекты Хакасии.

– РУСАЛ собственным примером должен предложить такой процесс трансформации алюминиевой отрасли как основы экономики будущего, который не оставит большинство сегодняшних и завтрашних потребителей без доступа к нашей устойчивой продукции, – пояснил гендиректор компании Евгений Никитин.

Реализацию этой цели РУСАЛ видит через 12 приоритетных проектов ESG-трансформации. Среди них шесть проектов касаются ответственного экологического управления (низкий углеродный след алюминия, нормативное качество атмосферного воздуха, безопасная эксплуатация шламохранилищ и объектов размещения отходов), три – ответственного социального управления (повышение качества работы и жизни в городах присутствия компании, устойчивое развитие территорий ответственности). Оставшиеся лежат в сфере устойчивого экономического развития и повышения качества корпоративного управления (создание инфраструктуры для принятия решений, касающихся устойчивого развития бизнеса, признание лидерства компании в ведущих ESG-рейтингах).

Уже в октябре на заседании Общественно-экспертного Совета по устойчивому развитию РУСАЛ подвел первые промежуточные итоги реализации стратегии обеспечения безопасности труда и промышленной безопасности, а также стратегии обращения с отходами производства.

Так, цели первого документа включают снижение не менее чем вдвое частоты производственного травматизма и серьезных инцидентов на производстве, а также полное исключение травм со смертельным исходом и серьезных пожаров.

Итогом же второй стратегии должно стать достижение к 2035 году уровня переработки отходов алюминиевого и кремниевого производства не ниже 95%.

Кроме того, по словам директора по устойчивому развитию РУСАЛа Ирины Бахтиной, начиная с данных за уходящий, 2023 год нефинансовая отчетность компании будет содержать информацию о результатах всех 12 приоритетных проектов ESG-трансформации алюминиевого гиганта. Данные планируется сегментировать по трем направлениям: «Устойчивый продукт. Устойчивое потребление» (экологические аспекты устойчивого развития), «Устойчивые города. Устойчивое качество работы и жизни» (социальные аспекты устойчивого развития) и «Устойчивая система поставок» (управленческие аспекты устойчивого развития).